Koniec ukrywania nierówności. Irlandia zaostrza przepisy o luce płacowej między kobietami a mężczyznami
Irlandzki rząd przygotowuje istotne zmiany w przepisach dotyczących równości wynagrodzeń. Firmy zatrudniające ponad 50 pracowników będą musiały publikować dane o luce płacowej między kobietami a mężczyznami za pośrednictwem nowego państwowego portalu internetowego, który ułatwić ma społeczeństwu dostęp do tych informacji i zwiększyć przejrzystość rynku pracy. Minister ds. dzieci, niepełnosprawności i równości Norma Foley przedstawiła rządowi propozycję
