3000 nowych miejsc pracy w Irlandii

Irlandzki rynek pracy zyska w najbliższych latach solidne wzmocnienie. Grupa Bartra ogłosiła, że w ciągu pięciu lat stworzy ponad 3000 miejsc pracy w ramach nowej specjalistycznej usługi opieki domowej. Na czele przedsięwzięcia stanie były dyrektor generalny Dublin Bus Ray Coyne, który obejmie stanowisko szefa Bartra Homecare. Początkowo firma skupi się na obszarze Wielkiego Dublina, obejmującym także hrabstwa Meath, Kildare i Wicklow, a następnie rozszerzy działalność na całą Irlandię.

Bartra Homecare planuje wprowadzić do Irlandii rozwiązania inspirowane modelami europejskimi, w których pacjenci współtworzą i projektują system opieki. Oferta obejmie codzienną pomoc, specjalistyczną opiekę nad osobami cierpiącymi na demencję oraz wsparcie paliatywne. Ambicją firmy jest obsłużenie kilku tysięcy klientów w ciągu pierwszych trzech lat działalności. – Naszym celem jest podnoszenie standardów opieki domowej w Irlandii, dom po domu – podkreślił Coyne.

Nowy dyrektor Bartra Homecare zaznaczył, że sukces projektu będzie zależał nie tylko od nowoczesnych metod zarządzania, ale przede wszystkim od jakości relacji. – Patrzenie na firmę zza biurka daje jedynie ograniczone informacje. Dlatego spędziłem wiele wieczorów w domach, rozmawiając z klientami i opiekunami domowymi o tym, co naprawdę cenią – powiedział Coyne. Dodał, że kluczem będzie stworzenie warunków, które zapewnią trwałe, spójne i bezpieczne relacje między pracownikami a podopiecznymi. – W życiu ludzi, zarówno użytkowników usług, jak i pracowników, dzieje się wiele, a jeśli naprawdę jesteśmy otwarci na zrozumienie tego, możemy stworzyć firmę, która będzie odpowiadać potrzebom obu stron – wyjaśnił.

Bartra Healthcare zapowiada, że filarem rozwoju firmy będzie rekrutacja i docenianie pracowników, a także zapewnienie im stabilnych warunków zatrudnienia. Dzięki temu sektor opieki domowej, który od lat zmaga się w Irlandii z brakami kadrowymi, ma szansę na znaczące wzmocnienie.

Powstanie 3000 miejsc pracy to nie tylko impuls dla rynku, ale także krok w stronę zmiany standardów opieki – bardziej spersonalizowanej, zorientowanej na potrzeby pacjentów i budowanej na partnerskiej relacji z pracownikami.

Bogdan Feręc

Źr. Business Plus

Photo by Georg Arthur Pflueger on Unsplash